为继续深化与企业的交流与合作，有效实施人才培养方案，打造高技能、高素质的优秀商业管理人才，国庆黄金周刚过，贸易与旅游管理系派出2012级连锁经营管理专业第二批学生来到广西联华超市股份有限公司培训部进行顶岗实习前的培训。培训后，学生们即将开始为期一个月的工学交替顶岗实习。
上学期，该系连锁经营管理专业教学团队进行了一次“前店后校、双师带徒”教学模式的实践探索——2012级连锁经营管理专业第一批学生参加了院内实训基地、“柳职.联华超市”开展的“工学交替”顶岗实习，全部同学顺利完成了一个月的顶岗实习，考核合格。由于这种模式采用了将课堂搬进企业，将企业搬进校园的工学交替实践活动，有效实现了工作与学习相辅相成的无缝对接，实习生“足不出院”即可在学院本部的联华超市柳职店实习，大大提高了同学们的求知欲和学习、工作的积极性，他们圆满完成了相应的实习任务，并获得企业的好评。
实践证明，顶岗实习是高职学生在完成学校理论知识学习后，提高学生实践技能，强化学生职业工作能力，实现高职教育与生产劳动、社会实践相结合，与企业需求无缝链接、“零距离”上岗的有效途径。该系一直尝试系部与社会融通，采取了“企业进学校”、“课堂进企业”等模式，使情景教学与企业规范化操作实现零距离对接。这是我院贸易与旅游管理系与广西联华超市股份有限公司的第二次深度合作，通过对口专业的实地实践，学生可以了解连锁企业的运作过程，有助于提高学生的实际操作能力、学生可以借此拓展视野、增长才干，实现就业的无缝接轨。
本次实习也得到了企业的高度重视。该公司派出了均有10年以上从业经历的资深人事经理、大卖场经理、店长等骨干人员对学生进行企业文化、门店营运基础、员工岗位职责、门店防损、商品陈列、商品流转管理等内容的课程理论培训，之后还进行了收银上机实际操作。他们结合自身经历，结合工作实践经验来讲解，学生们听完，纷纷觉得获益匪浅，表示要珍惜这次难得的机会，在实践中领悟专业理论知识，提高专业技能。（文、图/袁晓夏）

大卖场经理在讲授商品陈列

资深店长给学生授课

学生在学习亿惠达收银系统