新闻网消息（记者石玉丹、通讯员贾洪峰、摄影王志希）11月28日下午，学院2012年新入院入职教职工会议在行政楼300会议室召开。学院党委书记朱伟才、院长石令明、人事处处长黎凤环、科技开发处处长谭界忠、教务与实训管理处副处长黄海国和副处长黎华以及25名新员工参会。会议由学院党委副书记阳旭主持。本次会议旨在使新入院入职教职工尽快了解学院情况，引导他们尽快转变角色、适应环境、进入工作状态，增强集体凝聚力和荣誉感，树立爱岗敬业的信念与决心，更好地适应各项工作要求。
在观看完学院的专题片后，25名新员工一一做了自我介绍，新员工们都感到进入柳职院是一件幸运的事情，并纷纷表示要努力投身学院的各项工作中，以不辜负学院领导、老师们的信任与厚望。

党委书记朱伟才就柳职院的精神和教职工的职业素养谈了自己对新员工们的期望。他希望大家秉持“踏踏实实做人，认认真真做事”的柳职院精神从严要求自己，也培养具有这种精神的学生。这一精神体现了柳职院的做事风格，也是建院15年得以风雨兼程顺利走到今天的精神保证。从教经历是人生的重要转折点，个人的内在素质决定了个人的发展空间，他希望大家珍惜学校的大好时光，在已经铺好的光明大道上又快又好地奔跑。他希望新员工们注重培养自己的政治敏锐力和洞察力，关心国家大事，政治上成熟，勤奋学习，有团队合作精神、有吃苦精神和学术研究的精神，要耐得住寂寞，经得起诱惑。最后朱书记送给新员工八个字：“襟怀坦白，正直无私”。
石令明院长与新员工们分享了我院在申报“全国百所示范性高职院校”的艰辛历程，回顾了建院15年来广大师生辛勤耕耘、努力奋斗的点点滴滴，对学院要培养什么样的人才、学院的发展方向、学院的人才培养模式和学院的定位进行了简单解读。他说，柳职院是“培养高素质的制造者”的学校，是培养一线的、有职业技能和职业素养的高素质人才，是培养把图纸变成实体的高素质劳动者。学院举办的技能大赛希望每一个学生都参与，就是希望学生素质在技能大赛中得到整体提高。石院长勉励大家要为创建全国一流的高职院校而努力工作，希望新员工们把学校当成自己的家，把工作当成事业，将学院发展与个人发展结合起来。
教务与实训管理处、科技开发处及人事处负责人分别从各自部门的工作实际在会上介绍了相关情况。
教务与实训管理处副处长黎华在介绍了部门情况后信心满满地说：“一个500强企业里有一半员工是从我们柳职院走出去的学生，柳职院值得让大家骄傲！”科技开发处处长谭界忠则欢迎大家要与该处常来常往；人事处处长黎凤环激励新员工们：“想干事、能干事、愿干事、会干事的人在柳职院会有很多机会！”让与会者个个听得心潮澎湃。艺术设计系老师陆进说：“其实心里早就期待开这个会了，这个会让我对学院的情况有了一个全面系统的了解，对于以后的路该怎么走指明了方向。”机电工程系的陈冬玲老师说：“通过这个会议，我感觉我们柳职院的平台很大，而这，正是我想要的！”

会场气氛亲切、温馨

朱伟才书记阐述柳职院的精神是“踏踏实实做人，认认真真做事。”

石令明院长希望新员工把学校当成自己的家

学院党委阳旭副书记主持会议

新入院入职教职工作自我介绍