九月的柳州，秋高气爽，风和日丽，99905cm银河有限公司迎来了新的学期，9月1日上午，新学期开学典礼在荣军校区礼堂隆重举行。学院领导和全体教职员工参加大会，党委书记朱伟才、院长石令明在会上发表重要讲话，党委副书记阳旭主持大会。
石令明院长对学院上学期的工作进行了简单回顾，我院国家示范院校建设已经通过教育部、财政部验收，跨进国家百强高职院校行列，在人才培养、师资、实训、社会服务等方面取得了瞩目的成就，学院综合实力进一步增强。如何搞好“后示范”建设，是在新的发展形势下，摆在每一个教职工面前的问题。在谋划新学期的工作上，石令明院长指出，我们要继续推进教育改革与发展，全面提高人才培养质量、综合办学实力、办学效益和社会服务能力，开创学院工作新局面，使学院各项工作更上一个新台阶。具体抓好几个方面的工作：在教学工作上，把示范校教改成果落实到课堂，使每一个学生受益；全面开展教师教学能力大赛和学生职业技能竞赛；重点开展实训基地管理改革，提高实践教学基地的利用率，做好学生顶岗实习的管理工作，全面提升毕业生质量；在师资队伍建设方面，要认真抓好教师队伍、管理干部队伍、学工思政工作队伍的建设，同时开展全员职业化培训工作。在学生工作中，要树立以学生为本的思想，建立学生服务中心，提高服务效能，做好学生服务工作；开展学生对学院的认同感、归属感教育，提高学生特别是新生对学院办学理念、办学特色的认可；通过第二课堂、社团活动、技能竞赛等培养学生职业素养，提高学生综合素质。在社会服务方面，要进一步推进与企业合作，加强企业服务的实施力度，注重服务模式的提炼成形，形成可推广的范例，推进企业服务的“柳钢模式”、“玉柴模式”、“福臻模式”、“商泰模式”等；继续做好对企业的培训、职业技能鉴定考前培训等各类培训工作。在校园文化建设上，要围绕培养高素质高技能人才的目标，建设高品位的校园环境，树立高品位的教风和学风，打造高品位的校园文化，培育高品位的文明新风；把企业文化融进校园文化，营造与企业文化接轨的校园文化氛围。后勤服务保障工作则要重点考虑如何为教学服务、如何为师生服务。石令明院长最后强调，各部门、系部要以示范院校建设为新起点，扎实推进“后示范”建设工作，以技能强素质高的毕业生说话，让柳职院为企业认可、为社会认可。
朱伟才书记发表了热情洋溢的讲话。他说，学院经过三年的示范院校建设，正式成为全国百所示范院校中的一员，成为全国1200多所高职院校中的佼佼者，学院知名度、美誉度进一步提升，办学实力、学生培养质量不断提高，教职工的自信心、荣誉感也大大增强。站在示范院校新的起点上，改革不能停步，我们要在大格局下思考发展，从战略高度上谋划发展，在大变动中寻找机遇，办人民满意的教育、做人民满意的教师。为此，朱伟才书记对广大教职员工提出了几点要求：一在走外延扩张的同时，坚持内涵发展；二要全力推进以人才培养为主的教育教学改革；三要强化作风建设，做到振奋精神抓工作，强化责任抓工作，突出重点抓工作，开拓创新抓工作，领导带头抓工作，转变作风抓工作。
阳旭副书记指出，朱伟才书记、石令明院长的讲话对于开创学院工作新格局具有重要意义，要求大家认真领会、认真学习、抓好落实，扎实推进“后示范”建设，使学院各项工作更上一个新台阶。同时，他还对开学各项工作进行了布置。
新的学期，新的气象，迈入国家百强高职院校行列的柳职人正整装待发，站在新的起跑线上，奋然前行。（文/朱汝群 图/朱敬民）

我院举行2010-2011年上学期开学典礼

党委书记朱伟才发表重要讲话

院长石令明部署新学期工作

党委副书记阳旭主持开学典礼